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Suicide de notre collègue Thierry Hainaut

Par Sud Cpam75 - 9/03/2012

Les Organisations Syndicales C.F.D.T, C.G.T, C.F.T.C, C.G.C, F.O, SUD de la CPAM de PARIS sont particulièrement touchées par le décès de leur collègue de travail de la CPAM de l’Hérault.
Après avoir fait état de sa souffrance au travail et clairement mis en cause la responsabilité de son employeur, Monsieur Hainaut a mis fin à ses jours le 29 février 2012 sur son lieu de travail.
Les Organisations Syndicales de la CPAM de Paris dénoncent une nouvelle fois l’extrême dégradation des conditions de (...)

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Brèves SUD (externalisation, intéressement, prime de résultats)

Par Sud Cpam75, UF - 23/09/2011

Externalisation : malheureusement ça continue !
Le petit dernier est né : il s’agit de l’externalisation de la prise de rendez-vous pour les structures de soins.
Depuis quelques semaines, si vous voulez prendre rendez-vous dans une clinique dentaire, Exodial vous répond en lieu et place d’une assistante dentaire de la Cpam de Paris. Selon la direction c’est mieux et c’est surtout moins cher ! Il vaut sans doute mieux rémunérer Exodial qu’un agent de la Cpam de Paris.
Et ce n’est pas SUD qui le dit (...)

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Expertise du CHS CT : A vos questionnaires !!!

Par Sud Cpam75 - 9/09/2011

Une expertise diligentée par le CHS-CT est en cours de réalisation suite à la présentation du projet d’entreprise comportant des orientations immobilières néfastes avec des conséquences importantes sur les conditions de travail du personnel. Le CHS CT a mandaté le cabinet Technologia pour mener cette expertise.
Il s’agit de recueillir le ressenti du personnel employés et cadres sur :
Les conditions de travail liées à la nouvelle organisation
Les charges de travail, leurs répartitions et le contenu (...)

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La rentrée sociale se prépare dès maintenant

Par Sud Cpam75 - 10/08/2011

Emploi, salaires et pouvoir d’achat, protection sociale, services publics... toutes les préoccupations sociales portées dans les forts mouvements interprofessionnels de 2009 et 2010, demeurent d’actualité. Les gouvernements européens, décidés à faire payer la crise aux salarié-e-s et aux populations, mettent en place des plans d’austérité. Pourtant, leur crise financière, renflouée par les deniers publics, nous n’en sommes pas responsables ! En France, le gouvernement cumule les contreréformes injustes : (...)

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Expertise du CHS CT : Tous concernés

Par Sud Cpam75 - 2/08/2011

Une expertise diligentée par le CHS-CT est en cours de réalisation suite à la présentation du projet d’entreprise comportant des orientations immobilières néfastes avec des conséquences importantes sur les conditions de travail du personnel. Le CHS CT a mandaté le cabinet Technologia pour mener cette expertise.
Elle se déroulera en plusieurs étapes :
En août et septembre plus d’une centaine d’entretiens individuels sera menée avec des agents choisis de façon aléatoire par le cabinet d’expertise (...)

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Quand la Direction se prend les pieds dans le tapis rouge !

Par Sud Cpam75 - 2/07/2011

à l’attention de l’encadrement de la CPAM de Paris
Sans trop de surprise, les attentes de l’encadrement n’ont pas été satisfaites par la Convention des 6 et 7 juin dernier, qui s’est tenue à l’Espace Tapis Rouge dans le 10ème arrondissement.
Les cadres ont pu observer un décalage profond entre la "vraie vie" et le "fabuleux destin d’Améli.fr".
Absence de visibilité sur l’organisation future de la Caisse,
Absence de réelle perspective quant à l’avenir de la caisse où le projet d’entreprise devient un (...)

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Déclaration du 30 juin 2011 sur le Schéma Directeur des Ressources Humaines

Par Sud Cpam75 - 2/07/2011

Vous nous consultez ce jour en assemblée plénière du comité d’entreprise pour avis sur le Schéma Directeur des Ressources Humaines.
Voter pour ce projet, c’est dire oui à :
une vision strictement dictée par le Contrat Pluriannuel de gestion
une course sans cesse amplifiée aux gains de productivité pour compenser les départs non remplacés
des formations axées sur la rentabilité par le développement de formations à distance ou « e-learning »
une extension des domaines de compétences des formateurs (...)

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SUD talonne la CGT à la CPAM de Paris !

Par Sud Cpam75, UF - 25/11/2009

Nous devenons première organisation syndicale pour les DP employés et Ce cadres, et ce malgré une petite baisse.
SUD se retrouve, en moyenne, à 1 point derrière la CGT tous collèges confondus.
Retrouvez ci dessous les résultats.

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- SUD Protection Sociale -