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Temps de travail des cadres : diviser pour régner (04/2000)

Par Sud Mutualité - 6/02/2007

Oui à la RTT, non au forfait jour ou à l’annualisation du temps de travail. Avec ces deux cadeaux du gouvernement aux employeurs, les cadres et d’autres catégories de personnel vont perdre toute référence horaire hebdomadaire, avec un risque d’abus manifeste sur les heures de travail. Grâce à ces dispositifs et avec l’aval de certaines sections syndicales, notre direction récupère d’une main ce qu’elle est obligée de lâcher d’une autre.

Tract en pièce jointe.

- SUD Protection Sociale -